‫תגובות לפוסט: "איך מפעילים בלוג ארגוני לאורך זמן"‬ http://www.blinkit.co.il/?p=40 ‫בלוג וורדפרס חדש‬ Tue, 07 Sep 2010 12:32:36 +0000 http://wordpress.org/?v=2.9.2 hourly 1 ‫מאת: סרטים‬ http://www.blinkit.co.il/?p=40#comment-504 ‫סרטים‬ Tue, 06 Oct 2009 01:17:07 +0000 http://blinkit.co.il/?p=40#comment-504 ‫הורדת סרטים sratim.10gb.co.il‬

הורדת סרטים sratim.10gb.co.il

]]> ‫מאת: שגיא חמץ‬ http://www.blinkit.co.il/?p=40#comment-503 ‫שגיא חמץ‬ Sun, 04 Nov 2007 12:46:24 +0000 http://blinkit.co.il/?p=40#comment-503 ‫יש מפגשים ויש אינטראקציה כל הזמן בין הבלוגרים גם על הבלוגים עצמם כפי שאפשר לראות בתגובות לבלוגים באורקל. אה כן תומר תודה תודה‬

יש מפגשים ויש אינטראקציה כל הזמן בין הבלוגרים
גם על הבלוגים עצמם כפי שאפשר לראות בתגובות לבלוגים באורקל.

אה כן
תומר תודה תודה

]]> ‫מאת: אוליבר‬ http://www.blinkit.co.il/?p=40#comment-502 ‫אוליבר‬ Fri, 02 Nov 2007 15:27:08 +0000 http://blinkit.co.il/?p=40#comment-502 ‫ואיך אתם מנהלים את הקבוצה הזו? מה הופך אותה לקבוצה? יש לכם מפגשים של הבלוגרים או משהו כזה? ספר ספר‬

ואיך אתם מנהלים את הקבוצה הזו? מה הופך אותה לקבוצה? יש לכם מפגשים של הבלוגרים או משהו כזה?

ספר ספר

]]> ‫מאת: תומר‬ http://www.blinkit.co.il/?p=40#comment-501 ‫תומר‬ Sun, 30 Sep 2007 20:04:11 +0000 http://blinkit.co.il/?p=40#comment-501 ‫יש לי עוד המלצה: בלוג קבוצתי הוא פורמט מתאים מאוד לארגון. הוא בנוי על קבוצת כותבים, שמשלימים אחד את השני בתחומי הכתיבה, ומעבר לכך, נוצרת דינמיקה מענינת ביניהם, כולל מרוץ חיובי מי יכתוב יותר, והורדת העומס מכותב בודד. אצלנו זה עובד נפלא (באורקל) - נסו את זה!‬

יש לי עוד המלצה:
בלוג קבוצתי הוא פורמט מתאים מאוד לארגון.
הוא בנוי על קבוצת כותבים, שמשלימים אחד את השני בתחומי הכתיבה, ומעבר לכך, נוצרת דינמיקה מענינת ביניהם, כולל מרוץ חיובי מי יכתוב יותר, והורדת העומס מכותב בודד.
אצלנו זה עובד נפלא (באורקל) – נסו את זה!

]]> ‫מאת: ישראל בלכמן‬ http://www.blinkit.co.il/?p=40#comment-500 ‫ישראל בלכמן‬ Wed, 19 Sep 2007 16:02:21 +0000 http://blinkit.co.il/?p=40#comment-500 ‫<p>א"ז - בלוגים ארגוניים שונים מהותית מבלוגים אישיים בהרבה מאד מובנים, ביניהם גם בתהליך ההפעלה שלהם. בראש ובראשונה מדובר בתהליך ארגוני עמוק שקודם לפתיחת הבלוג. תהליך שבו הארגון מתוודע לעולם החדש הזה ולכללים שלו, ומנסח לעצמו אסטרטגיית השתלבות. הפוסט של שגיא מתיחס לשלב מאוחר יותר שמגיע לאחר ההשקה והפוסטים הראשונים, כאשר הבלוג הופך כבר לחלק משיגרת העבודה של האיש, הצוות או המחלקה שעומדים מאחוריו. זה שלב קשה, ולפעמים גם מתסכל. </p> <p>הנסיון שלנו מלמד שלמרות הקשיים בלוג אחד מתוך (או בתוך) הארגון מוביל להקמתם של בלוגים נוספים. כשזה קורה הדינאמיקה משתנה בגלל שנוצרת כבר קהילה תומכת.</p> <p>בלינק מובילה את הלקוחות שלה לאורך כל התהליך הזה.</p>‬

א"ז – בלוגים ארגוניים שונים מהותית מבלוגים אישיים בהרבה מאד מובנים, ביניהם גם בתהליך ההפעלה שלהם. בראש ובראשונה מדובר בתהליך ארגוני עמוק שקודם לפתיחת הבלוג. תהליך שבו הארגון מתוודע לעולם החדש הזה ולכללים שלו, ומנסח לעצמו אסטרטגיית השתלבות. הפוסט של שגיא מתיחס לשלב מאוחר יותר שמגיע לאחר ההשקה והפוסטים הראשונים, כאשר הבלוג הופך כבר לחלק משיגרת העבודה של האיש, הצוות או המחלקה שעומדים מאחוריו. זה שלב קשה, ולפעמים גם מתסכל.

הנסיון שלנו מלמד שלמרות הקשיים בלוג אחד מתוך (או בתוך) הארגון מוביל להקמתם של בלוגים נוספים. כשזה קורה הדינאמיקה משתנה בגלל שנוצרת כבר קהילה תומכת.

בלינק מובילה את הלקוחות שלה לאורך כל התהליך הזה.

]]> ‫מאת: שרית עמר‬ http://www.blinkit.co.il/?p=40#comment-499 ‫שרית עמר‬ Wed, 19 Sep 2007 12:49:07 +0000 http://blinkit.co.il/?p=40#comment-499 ‫אני שמתי לב שבהרבה מאוד מקרים, פוסטים נכתבים לי מעצמם אחרי שעולה לי כותרת לפוסט בראש. מהרגע שהחלטתי מה תהיה הכותרת אני יודעת לאן אני רוצה להגיע איתו ומשם הכתיבה הרבה יותר קלה.‬

אני שמתי לב שבהרבה מאוד מקרים, פוסטים נכתבים לי מעצמם אחרי שעולה לי כותרת לפוסט בראש. מהרגע שהחלטתי מה תהיה הכותרת אני יודעת לאן אני רוצה להגיע איתו ומשם הכתיבה הרבה יותר קלה.

]]> ‫מאת: א"ז‬ http://www.blinkit.co.il/?p=40#comment-498 ‫א"ז‬ Wed, 19 Sep 2007 10:27:04 +0000 http://blinkit.co.il/?p=40#comment-498 ‫הדברים נכונים עבור כל בלוגר, לא בהכרח רק עבור בלוגים ארגוניים‬

הדברים נכונים עבור כל בלוגר, לא בהכרח רק עבור בלוגים ארגוניים

]]>